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Ich wusste nicht, wie nah ich dem Board eigentlich schon bin.

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Diesen Satz höre ich oft nach meinem Board-Ready® Webinar. Und er bringt auf den Punkt, was viele Frauen in Führung bewegt.

 

🎯 Denn sie bringen alles mit:

Führungserfahrung, strategisches Denken, Verantwortung für Millionenbudgets. Sie führen Teams, gestalten Wandel, treffen Entscheidungen. Und trotzdem:

 

👉 Sie werden nicht als Kandidatinnen für Beiräte, Aufsichtsräte oder andere Gremienrollen wahrgenommen.

 

Warum?

Nicht wegen mangelnder Qualifikation.

Sondern weil es an der strategischen Sichtbarkeit fehlt.

Weil sie sich selbst (noch) nicht als Kandidatin positioniert haben.

Weil der nächste Schritt ins Board unklar scheint.

 

🚀 Board-Readiness heißt:

  • Wirkung gezielt aufbauen
  • Klarheit in der eigenen Positionierung
  • Sich zeigen – mit Haltung, Substanz und strategischer Kommunikation

 

Und genau darum geht es im nächsten Webinar:

📌 Board-Ready® | Der Schritt ins Gremium. Klar. Sichtbar. Wirksam.

 

📅 Freitag, 19. September 2025

🕑 14:00–15:30 Uhr

Das Webinar richtet sich an Frauen 40+, die in C-Level-, Geschäftsführungs- oder leitenden Funktionen tätig sind – und den nächsten Schritt bewusst gehen wollen.

 

Du erfährst unter anderem:

✔️ Warum fachliche Exzellenz nicht reicht, um ins Board zu kommen

✔️ Welche 7 Hebel deine Board-Readiness wirklich sichtbar machen

✔️ Wie du dich strategisch als Kandidatin positionierst

 

💬 Stimmen früherer Teilnehmerinnen:

„Ich kam mit Fragezeichen – und ging mit einem klaren Plan.“

„So konkret und strategisch wurde das Thema noch nie besprochen.“

„Ich wusste nicht, wie nah ich dem Board eigentlich schon bin.“

 

🎟️ Jetzt zum Webinar anmelden: 👉 Anmeldung

📞 Oder du buchst direkt deinen persönlichen

👉 Board-Ready® Call mit Louisa Böhringer

 

🧭 Fazit:

Wenn du dich schon länger fragst, ob du bereit bist – ist dieses Webinar dein nächster Schritt.

Denn Board-Readiness beginnt nicht mit einem Titel, sondern mit einer Entscheidung.

 

 

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Was über dich gesagt wird, wenn du nicht im Raum bist

by with No Comment Allgemein

Jeff Bezos hat einmal gesagt:

„Deine Marke ist das, was andere über dich sagen, wenn du nicht im Raum bist.“

Und genau das entscheidet – ganz besonders für weibliche Führungskräfte 40+ – darüber, ob du als Board-Kandidatin wahrgenommen wirst. Oder übersehen.

 

Denn du brauchst nicht einfach mehr Sichtbarkeit.

Du brauchst strategische Wirkung.

Gute Netzwerke – aber ohne Wirkung?

Du bist gut vernetzt.

Viele schätzen dich. Du wirst empfohlen – irgendwie. Irgendwann.

Doch wenn es um die Besetzung eines Board-Mandats geht – fällt dein Name?

 

➡️ Viele erfahrene Frauen haben ein starkes Netzwerk, das sie unterstützt – aber kein Netzwerk, das sie strategisch positioniert.

Denn: Entscheidend ist nicht, wie viele dich kennen.Sondern wofür du bekannt bist – und wer dich platziert.

 

❓Frage dich:

→ Wofür soll ich stehen – in den Köpfen meines Netzwerks?

→ Was bleibt von dem, was ich erzähle, wirklich hängen?

→ Wer platziert meinen Namen – in den entscheidenden Momenten?

 

Wenn du diese Fragen nicht klar beantworten kannst, wird deine Karriere möglicherweise nicht durch Leistung begrenzt – sondern durch fehlende Wirkung.

Wirkung entsteht nicht durch Zufall

Wenn du als Board-Kandidatin wahrgenommen werden willst, musst du aktiv steuern wie andere über dich sprechen. Konkret bedeutet das:

    • Positioniere dich gezielt in den relevanten Kontexten – dort, wo über zukünftige Besetzungen entschieden wird.
    • Verbinde deine Expertise mit Haltung und Klarheit – damit dein Name mit Substanz in Erinnerung bleibt.
    • Versetze andere in die Lage, dich strategisch zu empfehlen – vermittle ihnen ein klares Bild deiner Stärken und Ziele.

Diese strategische Positionierung passiert nicht zufällig – man kann sie gezielt erarbeiten.

Genau deshalb widmen wir dem Thema „Positionierung & Personal Branding“ ein eigenes Modul in unserem Female Leader Board-Ready® Programm.

Im nächsten Live-Webinar „Board Ready – Strategie & Wirkung für Frauen mit Führungsverantwortung“ erfährst du unter anderem:

    • wie du dein Netzwerk strategisch ausrichtest,
    • wie du dich erinnerbar machst – jenseits von Nettigkeit, und
    • wie du dich als Kandidatin ins Spiel bringst, ohne dich ständig erklären zu müssen.

Save-the-date am 22. Juni 2025 um 10:00 Uhr

Webinar ist kostenfrei,  Plätze sind begrenzt Anmeldung

 

Ob du am Webinar teilnimmst oder nicht – einen ersten Schritt zu deiner „Board-Readiness“ kannst du jederzeit gehen:

👉 Mach jetzt den kostenlosen Selbsttest „Dein Weg ins Board beginnt hier“ –

erhalte ein realistisches Bild deines Status quo und einen klaren Plan für deine nächsten Schritte auf dem Weg ins Board!

Herzlichst,

Louisa Böhringer.

♻️ Ich bin überzeugt: Mehr Frauen an den richtigen Tischen verändern nicht nur Organisationen – sondern unsere Zukunft. 🌍

Bist du bereit - und Board-Ready®_QF_(c)Isabella Jöch

Bist du bereit – bist du Board-Ready?

by with No Comment Allgemein

Viele Frauen mit Führungsverantwortung leisten Großes.

Sie führen Teams. Entwickeln Strategien. Tragen Verantwortung.

Aber wenn es um Gremien, Mandate oder Vorstandsrollen geht – werden sie übersehen.

 

Warum?

Nicht, weil sie es nicht können. Sondern weil sie nicht als bereit wahrgenommen werden.

Board Readiness beginnt nicht mit einem Ruf.

 

Sie beginnt mit einer Entscheidung.

 

Mit der Entscheidung, sich nicht länger zu verstecken.

Mit dem Willen, sich sichtbar, klar und wirksam zu zeigen.

Und mit der Positionierung, die anderen zeigt, wofür du stehst.

 

❓Frage dich:

→ Zeigst du, dass du bereit bist?

→ Was signalisiert deine Sprache, deine Präsenz, dein Netzwerk?

→ Wird dein Name genannt, wenn Entscheidungen getroffen werden?

 

Board Readiness ist keine Frage des Lebenslaufs.

Sondern der Haltung, mit der du auftrittst.

Und der Klarheit, mit der du für dich einstehst.

 

Im Live-Webinar

🎯 „Board Ready – Strategie & Wirkung für Frauen mit Führungsverantwortung“ zeige ich dir:

✅ Wie du strategisch sichtbar wirst – ohne dich zu verbiegen

✅ Welche Signale du setzen musst, um als Board-Kandidatin erkannt zu werden

✅ Was Frauen übersehen, wenn sie sich zu lange zurückhalten

📅 25. Mai 2025 | 10:00 Uhr | Teilnehme ist kostenfrei | Plätze sind begrenzt

🔗 Zur Anmeldung 

 

Sehen wir uns?

Herzlichst,

Louisa Böhringer

 

♻️ 𝐈𝐜𝐡 𝐛𝐢𝐧 ü𝐛𝐞𝐫𝐳𝐞𝐮𝐠𝐭: 𝐌𝐞𝐡𝐫 𝐅𝐫𝐚𝐮𝐞𝐧 𝐚𝐧 𝐝𝐞𝐧 𝐫𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐓𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐯𝐞𝐫ä𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐧𝐮𝐫 𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 – 𝐬𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐮𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐙𝐮𝐤𝐮𝐧𝐟𝐭. 🌍

𝘚𝘦𝘪𝘵 ü𝘣𝘦𝘳 10 𝘑𝘢𝘩𝘳𝘦𝘯 𝘣𝘦𝘨𝘭𝘦𝘪𝘵𝘦 𝘪𝘤𝘩 𝘜𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘦𝘩𝘮𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘱𝘦𝘳𝘴ö𝘯𝘭𝘪𝘤𝘩𝘬𝘦𝘪𝘵𝘦𝘯 𝘪𝘯 𝘚𝘱𝘪𝘵𝘻𝘦𝘯𝘳𝘰𝘭𝘭𝘦𝘯. 𝘕𝘪𝘤𝘩𝘵 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘰𝘴𝘮𝘦𝘵𝘪𝘬. 𝘚𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳𝘯 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘭𝘢𝘳𝘩𝘦𝘪𝘵, 𝘏𝘢𝘭𝘵𝘶𝘯𝘨 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦𝘨𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘴𝘢𝘶𝘣𝘦𝘳𝘦 𝘌𝘯𝘵𝘸𝘪𝘤𝘬𝘭𝘶𝘯𝘨. 𝘉𝘰𝘢𝘳𝘥-𝘳𝘦𝘢𝘥𝘺 𝘻𝘶 𝘴𝘦𝘪𝘯 𝘩𝘦𝘪𝘴𝘴𝘵: 𝘣𝘦𝘸𝘶𝘴𝘴𝘵 𝘸𝘪𝘳𝘬𝘦𝘯, 𝘱𝘰𝘭𝘪𝘵𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘥𝘦𝘯𝘬𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘪𝘤𝘩 𝘴𝘦𝘭𝘣𝘴𝘵 𝘢𝘭𝘴 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘬𝘳𝘢𝘧𝘵 𝘯𝘦𝘶 𝘻𝘶 𝘥𝘦𝘧𝘪𝘯𝘪𝘦𝘳𝘦𝘯.

Wer kennt dich und wofür bist du bekannt QF

Wer kennt dich – und wofür bist du bekannt?

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Du bist gut vernetzt. Viele schätzen dich. Du wirst empfohlen – irgendwie. Irgendwann.

 

Aber: Wirst du gezielt genannt, wenn es um den nächsten Karriereschritt geht?

Wenn Mandate vergeben, Gremien besetzt oder neue Entscheidungsebenen erschlossen werden?

Dein Netzwerk unterstützt dich – aber positioniert es dich auch?

 

Viele erfahrene Frauen haben ein starkes Netzwerk.

Ein Netzwerk, das sie persönlich und fachlich trägt – aber nicht strategisch ins Spiel bringt.

 

Denn: Es reicht nicht, bekannt zu sein. Du musst für etwas Bestimmtes stehen.

Was über dich gesagt wird, wenn du nicht im Raum bist, entscheidet darüber, ob du ins Spiel gebracht wirst – oder nicht.

 

❓Frage dich:

→ Wofür soll ich stehen – in den Köpfen meines Netzwerks?

→ Was bleibt von dem, was ich erzähle, wirklich hängen?

→ Wer platziert meinen Namen – in den entscheidenden Momenten?

Wenn du darauf keine klaren Antworten hast, bist du vielleicht sympathisch sichtbar, aber nicht wirksam positioniert.

 

Wirkung ist kein Zufall – sondern Strategie

Board-Readiness bedeutet nicht, mehr zu leisten. Sondern, sich strategisch erinnerbar zu machen – bei den Menschen, die Türen öffnen oder Empfehlungen aussprechen.

Und das beginnt nicht mit lautem Auftreten, sondern mit einer klaren Botschaft:

Wer du bist. Wofür du stehst. Und warum man dich genau jetzt braucht.

 

Genau darum geht es im Live-Webinar:

📅 25. Mai 2025 | 10:00 Uhr

🎯 „Board Ready – Strategie & Wirkung für Frauen mit Führungsverantwortung“

🔗 Anmeldung Teilnahme ist kostenfrei – Plätze sind begrenzt

 

Was dich erwartet:

✅ Wie du dein Netzwerk gezielt auf Wirkung ausrichtest

✅ Warum Fachlichkeit nicht reicht – und was dich unterscheidbar macht

✅ Wie du Positionierung, Präsenz und strategische Empfehlungen aufbaust

✅ Welche Fehler dich unsichtbar machen – obwohl du längst bereit bist

 

Freue mich, wenn wir uns im Live-Webinar sehen.

Herzlichst,

Louisa Böhringer

 

𝘚𝘦𝘪𝘵 ü𝘣𝘦𝘳 10 𝘑𝘢𝘩𝘳𝘦𝘯 𝘣𝘦𝘨𝘭𝘦𝘪𝘵𝘦 𝘪𝘤𝘩 𝘜𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘦𝘩𝘮𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘱𝘦𝘳𝘴ö𝘯𝘭𝘪𝘤𝘩𝘬𝘦𝘪𝘵𝘦𝘯 𝘪𝘯 𝘚𝘱𝘪𝘵𝘻𝘦𝘯𝘳𝘰𝘭𝘭𝘦𝘯. 𝘕𝘪𝘤𝘩𝘵 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘰𝘴𝘮𝘦𝘵𝘪𝘬. 𝘚𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳𝘯 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘭𝘢𝘳𝘩𝘦𝘪𝘵, 𝘏𝘢𝘭𝘵𝘶𝘯𝘨 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦𝘨𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘴𝘢𝘶𝘣𝘦𝘳𝘦 𝘌𝘯𝘵𝘸𝘪𝘤𝘬𝘭𝘶𝘯𝘨. 𝘉𝘰𝘢𝘳𝘥-𝘳𝘦𝘢𝘥𝘺 𝘻𝘶 𝘴𝘦𝘪𝘯 𝘩𝘦𝘪𝘴𝘴𝘵: 𝘣𝘦𝘸𝘶𝘴𝘴𝘵 𝘸𝘪𝘳𝘬𝘦𝘯, 𝘱𝘰𝘭𝘪𝘵𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘥𝘦𝘯𝘬𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘪𝘤𝘩 𝘴𝘦𝘭𝘣𝘴𝘵 𝘢𝘭𝘴 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘬𝘳𝘢𝘧𝘵 𝘯𝘦𝘶 𝘻𝘶 𝘥𝘦𝘧𝘪𝘯𝘪𝘦𝘳𝘦𝘯.

♻️ 𝐈𝐜𝐡 𝐛𝐢𝐧 ü𝐛𝐞𝐫𝐳𝐞𝐮𝐠𝐭: 𝐌𝐞𝐡𝐫 𝐅𝐫𝐚𝐮𝐞𝐧 𝐚𝐧 𝐝𝐞𝐧 𝐫𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐓𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐯𝐞𝐫ä𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐧𝐮𝐫 𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 – 𝐬𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐮𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐙𝐮𝐤𝐮𝐧𝐟𝐭. 🌍

 

Wie du Haltung zeigst - ohne dich zu erklären QF

Wie du Haltung zeigst – ohne dich zu erklären

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Du hast klare Werte. Du hast Überzeugungen, für die du einstehst.

Aber hast du auch eine Sprache, die das trägt?

 

Gerade auf Board-Level – im Aufsichtsrat, im Beirat, im Executive Committee – zählt nicht nur, was du fachlich kannst.

Sondern wie du Haltung zeigst, ohne dich zu rechtfertigen.

Fachlich stark. Innerlich klar. Aber zu zurückhaltend?

 

Viele Frauen über 40, die Führung können, sind intern absolut überzeugt. Aber sie kommunizieren ihre Haltung – zu weich, zu erklärend, zu vorsichtig. Das hat nichts mit Unsicherheit zu tun. Sondern mit einem feinen Gespür für Wirkung – das allerdings zu oft ins Leise kippt, statt in Klarheit zu führen.

 

Und genau hier liegt die Herausforderung: Wie formulierst du, wofür du stehst – so, dass es gehört wird?

Ohne dich zu rechtfertigen. Ohne in Floskeln zu verfallen. Und ohne dich zu verbiegen. Haltung wirkt – wenn sie sprachlich greifbar wird

 

Haltung ist kein Poster an der Wand. Sie zeigt sich in:

  • Deiner Sprache in Meetings
  • Deinem Auftritt in Krisensituationen
  • Deiner Präsenz in strategischen Debatten

 

Sie wirkt dann, wenn du authentisch bleibst – aber nicht beliebig bist. Wenn du Führung zeigst – nicht nur Fachmeinung. Wenn du deine Werte klar machst – ohne Erklärungsnot.

Frage dich:

→ Wofür stehst du – und was treibt dich an?

→ Wie formulierst du das so, dass es professionell wirkt – nicht privat?

→ Wie bleibst du erinnerbar – auch wenn du nicht im Raum bist?

Denn genau darum geht es in einem entscheidenden Baustein von Female Leader Board Ready®: Deine Haltung sichtbar zu machen – klar, strategisch und authentisch.

 

Wenn du spürst, dass deine Werte mehr Aufmerksamkeit verdienen – nicht laut, aber mit Wirkung – dann lade ich dich herzlich ein zum nächsten Live-Webinar 📌 Board Ready – Strategie & Wirkung für Frauen mit Führungsverantwortung

📅 25. Mai 2025 | 10:00 Uhr | Teilnahme ist kostenfrei – Plätze sind begrenzt 🔗 Anmeldung

Du erfährst:

✅ Wie du deine Werte klar und kraftvoll kommunizierst

✅ Wie du Leadership-Haltung zeigst – ohne dich zu erklären

✅ Wie du Präsenz erzeugst, die bleibt

Freue mich auf unseren Austausch,

herzlichst,

Louisa Böhringer.

♻️ 𝐈𝐜𝐡 𝐛𝐢𝐧 ü𝐛𝐞𝐫𝐳𝐞𝐮𝐠𝐭: 𝐌𝐞𝐡𝐫 𝐅𝐫𝐚𝐮𝐞𝐧 𝐚𝐧 𝐝𝐞𝐧 𝐫𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐓𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐯𝐞𝐫ä𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐧𝐮𝐫 𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 – 𝐬𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐮𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐙𝐮𝐤𝐮𝐧𝐟𝐭. 🌍

𝘚𝘦𝘪𝘵 ü𝘣𝘦𝘳 10 𝘑𝘢𝘩𝘳𝘦𝘯 𝘣𝘦𝘨𝘭𝘦𝘪𝘵𝘦 𝘪𝘤𝘩 𝘜𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘦𝘩𝘮𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘱𝘦𝘳𝘴ö𝘯𝘭𝘪𝘤𝘩𝘬𝘦𝘪𝘵𝘦𝘯 𝘪𝘯 𝘚𝘱𝘪𝘵𝘻𝘦𝘯𝘳𝘰𝘭𝘭𝘦𝘯. 𝘕𝘪𝘤𝘩𝘵 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘰𝘴𝘮𝘦𝘵𝘪𝘬. 𝘚𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳𝘯 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘭𝘢𝘳𝘩𝘦𝘪𝘵, 𝘏𝘢𝘭𝘵𝘶𝘯𝘨 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦𝘨𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘴𝘢𝘶𝘣𝘦𝘳𝘦 𝘌𝘯𝘵𝘸𝘪𝘤𝘬𝘭𝘶𝘯𝘨. 𝘉𝘰𝘢𝘳𝘥-𝘳𝘦𝘢𝘥𝘺 𝘻𝘶 𝘴𝘦𝘪𝘯 𝘩𝘦𝘪𝘴𝘴𝘵: 𝘣𝘦𝘸𝘶𝘴𝘴𝘵 𝘸𝘪𝘳𝘬𝘦𝘯, 𝘱𝘰𝘭𝘪𝘵𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘥𝘦𝘯𝘬𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘪𝘤𝘩 𝘴𝘦𝘭𝘣𝘴𝘵 𝘢𝘭𝘴 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘬𝘳𝘢𝘧𝘵 𝘯𝘦𝘶 𝘻𝘶 𝘥𝘦𝘧𝘪𝘯𝘪𝘦𝘳𝘦𝘯.

🙏 Danke Angelika Steiger-Cöslin für die Begleitung zur Neuausrichtung und Programmentwicklung „Female Leader Board-Ready®“ und © Isabella Joech  für die visuelle Umsetzung

Screenshot

Warum Erfolg nicht reicht – und Wirkung entscheidet

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𝐊𝐞𝐧𝐧𝐬𝐭 𝐝𝐮 𝐝𝐚𝐬?

Du führst ein Team.

Du trägst Verantwortung.

Du gestaltest seit Jahren auf hohem Niveau – in einem komplexen Umfeld.

 

🤔 Und trotzdem wirst du nicht gefragt, wenn es um den Aufsichtsrat, ein Gremium oder den nächsten Karriereschritt auf C-Level geht? ❌

 

➡️ Dann liegt es nicht an deinem Erfolg.

Sondern daran, 𝐰𝐢𝐞 𝐝𝐮 𝐚𝐮𝐟 𝐝𝐞𝐫 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐄𝐛𝐞𝐧𝐞 𝐖𝐢𝐫𝐤𝐮𝐧𝐠 𝐞𝐫𝐳𝐞𝐮𝐠𝐬𝐭.

 

Du bist erfolgreich – aber (noch) nicht sichtbar genug für das, was jetzt zählt

Viele Frauen im DACH-Raum, die 15 bis 25 Jahre Führungserfahrung mitbringen, haben Karriere gemacht – ohne je gelernt zu haben, sich gezielt zu positionieren.

Board-Readiness entsteht nicht von selbst. Sie entsteht nicht durch noch mehr Leistung oder Bescheidenheit.

Sondern durch klare, strategisch platzierte Wirkung.

 

Denn dort, wo über Mandate gesprochen wird, zählt:

  • Wie du auftrittst.

  • Wofür du stehst.

  • Und wie du als Kandidatin erinnerbar bleibst.

 

Erfolg ist dein Fundament – Wirkung deine Eintrittskarte

𝐁𝐨𝐚𝐫𝐝-𝐑𝐞𝐚𝐝𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐡𝐞𝐢ß𝐭:

→ Dass du gezielt wahrgenommen wirst – nicht nur geschätzt wirst

→ Dass du Haltung zeigst – nicht nur Ergebnisse präsentierst

→ Dass du Einfluss gestaltest – nicht nur operativ erfolgreich bist

In anderen Worten:
Du musst die Sprache, Präsenz und strategische Schärfe mitbringen, die dich auf Augenhöhe mit Entscheider:innen bringt

 

Einladung zum Webinar

Im Live-Webinar erfährst du

✅ Warum viele erfahrene Frauen übersehen werden – obwohl sie längst bereit wären

✅ Welche stategischen Weichen du stellen solltest, um dich als Board-Kandidatin klar zu positionieren

✅ Wie du Wirkung entfaltest – ohne dich zu verbiegen.

Keine Theorie – sondern klare Impulse, woran es oft scheitert und was dich jetzt unterscheidbar macht.

 

💻 Live-Webinar „𝐁𝐨𝐚𝐫𝐝 𝐑𝐞𝐚𝐝𝐲 – 𝐒𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐞 & 𝐖𝐢𝐫𝐤𝐮𝐧𝐠 𝐟ü𝐫 𝐅𝐫𝐚𝐮𝐞𝐧 𝐦𝐢𝐭 𝐅ü𝐡𝐫𝐮𝐧𝐠𝐬𝐯𝐞𝐫𝐚𝐧𝐭𝐰𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐠“

📅 𝟐𝟓. 𝐌𝐚𝐢 | 𝟏𝟎:𝟎𝟎 𝐔𝐡𝐫

🎟️ Anmeldung hier  [Teilnahme ist kostenlos, Plätze sind begrenzt]

👩‍⚖️ Buche gerne 𝐁𝐎𝐀𝐑𝐃-𝐑𝐄𝐀𝐃𝐘-𝐂𝐀𝐋𝐋® – Dein erster strategischer Schritt Richtung Aufsichtsrat & Vorstand 🤝

 

♻️ 𝐈𝐜𝐡 𝐛𝐢𝐧 ü𝐛𝐞𝐫𝐳𝐞𝐮𝐠𝐭: 𝐌𝐞𝐡𝐫 𝐅𝐫𝐚𝐮𝐞𝐧 𝐚𝐧 𝐝𝐞𝐧 𝐫𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐓𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐯𝐞𝐫ä𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐧𝐮𝐫 𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 – 𝐬𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧 𝐮𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐙𝐮𝐤𝐮𝐧𝐟𝐭. 🌍

𝘚𝘦𝘪𝘵 ü𝘣𝘦𝘳 10 𝘑𝘢𝘩𝘳𝘦𝘯 𝘣𝘦𝘨𝘭𝘦𝘪𝘵𝘦 𝘪𝘤𝘩 𝘜𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘦𝘩𝘮𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘱𝘦𝘳𝘴ö𝘯𝘭𝘪𝘤𝘩𝘬𝘦𝘪𝘵𝘦𝘯 𝘪𝘯 𝘚𝘱𝘪𝘵𝘻𝘦𝘯𝘳𝘰𝘭𝘭𝘦𝘯. 𝘕𝘪𝘤𝘩𝘵 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘰𝘴𝘮𝘦𝘵𝘪𝘬. 𝘚𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳𝘯 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 𝘒𝘭𝘢𝘳𝘩𝘦𝘪𝘵, 𝘏𝘢𝘭𝘵𝘶𝘯𝘨 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦𝘨𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘴𝘢𝘶𝘣𝘦𝘳𝘦 𝘌𝘯𝘵𝘸𝘪𝘤𝘬𝘭𝘶𝘯𝘨. 𝘉𝘰𝘢𝘳𝘥-𝘳𝘦𝘢𝘥𝘺 𝘻𝘶 𝘴𝘦𝘪𝘯 𝘩𝘦𝘪𝘴𝘴𝘵: 𝘣𝘦𝘸𝘶𝘴𝘴𝘵 𝘸𝘪𝘳𝘬𝘦𝘯, 𝘱𝘰𝘭𝘪𝘵𝘪𝘴𝘤𝘩 𝘥𝘦𝘯𝘬𝘦𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘴𝘪𝘤𝘩 𝘴𝘦𝘭𝘣𝘴𝘵 𝘢𝘭𝘴 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘬𝘳𝘢𝘧𝘵 𝘯𝘦𝘶 𝘻𝘶 𝘥𝘦𝘧𝘪𝘯𝘪𝘦𝘳𝘦𝘯.

 

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Transformation sichtbar machen: Der Weg zur Board Readiness beginnt bei dir.

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In den letzten Tagen habe ich viele Rückmeldungen auf meinen aktualisierten „Über mich“-Abschnitt auf LinkedIn erhalten. Dafür möchte ich Danke sagen – für all die Nachrichten, Likes und Gespräche, die gezeigt haben:

Die Themen Sichtbarkeit, Führung und weibliche Positionierung berühren gerade einen Nerv.

Und ja – es passiert gerade viel. Nicht nur äußerlich, sondern auch auf einer tieferen Ebene:

Eine echte Transformationsreise.

 

Worum es wirklich geht

Als Gründerin von PERSONAL BRANDING WIEN unterstütze ich seit über zehn Jahren Unternehmerinnen und Führungspersönlichkeiten dabei, sich als starke Marke sichtbar und wirksam zu positionieren.

 

Was sich in dieser Zeit nicht verändert hat:

👉 Der Anspruch, Persönlichkeit strategisch in Wirkung zu übersetzen.

 

Was sich sehr wohl verändert hat:

👉 Die Herausforderungen für Frauen auf dem Weg in höchste Führungsrollen.

 

Immer mehr weibliche Führungskräfte 40+ stehen an einer entscheidenden Schwelle. Sie bringen Erfahrung, Leistung und Haltung mit – aber der nächste Schritt braucht mehr als ein Update im Lebenslauf.

 

Er braucht Klarheit. Sichtbarkeit. Und Präsenz.

Genau dafür habe ich das neue 1:1-Mentoringprogramm Female Leader – Board Ready entwickelt.

Ein Programm, das den strategischen Hebel „Personal Branding“ nutzt, um den Übergang in Vorstands- und Aufsichtsratsrollen vorzubereiten – individuell, strukturiert und professionell.

 

Warum Personal Branding gerade jetzt entscheidend ist

  1. Weil es nicht reicht, „einfach nur gut“ zu sein.
  2. Weil Kompetenz allein nicht durchdringt, wenn die Bühne fehlt.
  3. Weil gerade in der Board-Readiness sichtbare Führung mit Haltung gefragt ist.

Das Mentoring richtet sich an Frauen mit klarer Ambition, die bereit sind, ihren eigenen Weg nicht nur zu gehen, sondern sichtbar zu gestalten – strategisch, selbstbewusst und mit Wirkung.

 

Transformation ist kein Ziel. Sie ist der Weg.

Die letzten Monate waren für mich selbst eine dieser Transformationen.

Von der Arbeit im Hintergrund zur bewussten Sichtbarkeit.

Von der Begleitung anderer hin zu einem neuen Auftritt, der selbst Vorbild ist.

Die Reaktionen zeigen: Der richtige Zeitpunkt ist jetzt.

🔜 In den nächsten Wochen teile ich weitere Einblicke in das Programm, erste Inhalte und Kund:innen-Stimmen.

🎯 FEMALE LEADER BOARD-READY® | Strategie & Wirkung für Frauen mit Führungsverantwortung

🗓 Live-Webinar | Samstag, 25. Mai 2025 🕙 10:00–11:30 Uhr 🌐 Online

🔗 Melde dich jetzt an – die Plätze sind begrenzt. 

👉 Zur kostenfreien Anmeldung

Wenn du dich angesprochen fühlst oder jemanden kennst, für den dieser Weg jetzt relevant ist – melde dich gern persönlich bei mir und buche deinen BOARD-READY-CALL®

Denn Board Readiness beginnt nicht mit einer Bewerbung.

Sondern mit einer Positionierung, die nicht übersehen werden kann.

Herzlich,

Louisa